Levélírónknak márciustól munkába kellene állnia, ám kislánya jelenleg még csak 2 éves. Szeptembertõl szeretnék elkezdeni az ovit, ám a vezetõ egyelõre semmi biztosat nem tud mondani.
Kedves Óvonõ!
Kislányom most 2 éves. Vidám, kiegyensúlyozott, beszédes picúr. Nagyon talpraesett és elég önálló már most, szinte mindent eltanul a bátyjától (is) pillanatok alatt.
Sajnos a szobatisztaság még nem megy, de erõltetni nem akarom.
A napokban megkerestek a munkahelyemrõl, hogy szeretnék, ha újra munkába állnék márciustól. Érezhetõ volt, hogy ha most nem megyek, akkor késõbb sok jóra nem számíthatok...
A bölcsiben sajnos nincs hely, már hónapok óta próbálkozunk. Ezért mi az ovira gondoltunk, mint lehetséges megoldás. Nyár végéig a nagymama segítene heti 4 napot vigyázni a picilányra és szeptembertõl szeretnénk ha mehetne oviba.
A helyi vezetõ óvonénivel jó viszonyban vagyunk, õ egyben a nagyobbik gyermekem pedagógusa is. Nagyon kedveli a fiamat, ismeri már a családot is. De erre kérdésre nem ad egyértelmû választ. A várható csoport létszámtól tette függõvé, hogy bekerül-e a kislányom a kiscsoportba. Én ezelõtt értetlenül állok, mert elméletileg mindenképp odajárna, csak nem szeptembertõl, hanem januártól... Tehát a létszámban már õ is benne van.
Én is a lehetõ legjobbat szeretném a kicsinek, de pár napon belül választ kell adnom a munkahelyemen is. Tanácstalan vagyok és nem tudom, hogy mire számíthatok. Milyen akadálya lehet annak, hogy a gyermek 3 éves kora elõtt menjen oviba, van erre valamilyen jogszabály?
Köszönöm! További szép napot!
Üdvözlettel: K.Z.-né
Válasz:
Kedves Levélíró!
Igen, van. Óvodába csak a 3. életévét betöltött gyermek vehetõ fel. Mivel munkahelyén konkretizálni kell a helyzetet és biztos választ várnak, mindenképpen keresse fel újra az óvodavezetõt. Mást nem tehet, mint hogy idõben leadja jelentkezését (ez már megtörtént) és kéri a vezetõ segítõ együttmûködését.
